中小・零細企業と求職者の架け橋 中小企業採用パートナー

採用支援顧問サービスのホームページをご覧くださり、ありがとうございます。

 

採用支援顧問サービスでは、中小・零細企業と求職者の架け橋「中小企業採用パートナー」として、
令和時代の新・採用ノウハウで、中小・零細企業の採用活動を全面的に支援しています。

 

いまや中小・零細企業の経営者様にとって、採用は重大な経営課題です。

 

「なかなか良い人財と出会えない」「そもそも応募がない」「人手不足で従業員に負荷がかかっている」
「事業を拡大したいが人がいない」というお悩みをよく耳にします。

 

一方、求人を出せば人が集まる時代ではなくなっているのにもかかわらず、何年も前の求人情報を
そのまま出し続けているということも多く見受けられます。

 

採用活動においては企業の事業活動と同様、PDCAが重要です。
採用戦略を練り(P)、採用活動を実施し(D)、検証し(C)、次の採用活動に活かす(A)ことです。

 

この仕組みづくりと運用を“貴社の採用担当”として、ご一緒に取り組んでまいります。

 

貴社に1人でも多くの良い人財が入社し、働く1人ひとりの笑顔で満たされる職場創りをすることが
私の使命です。

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